Arbeitsorte: Hamburg
Stellenart: Berufserfahrene, Einsteiger
Mobiles Arbeiten: Flexible Home-Office-Möglichkeiten
Vertragsart: Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Konzernumfeld
Ausführliche KI-Beschreibung
Die Position ist als Einkäufer:in (m/w/d) im Facility Management in Hamburg ausgeschrieben und wird in Vollzeit angeboten.
Der Einkauf wird für die Regionen Hamburg, Bremen und Niedersachsen gesteuert.
Zu den übergeordneten Aufgaben gehören die Entwicklung von Lieferantenbeziehungen, die Gestaltung von Rahmenverträgen und die Sicherstellung wirtschaftlicher Beschaffungsentscheidungen.
Erwartet wird Erfahrung im Einkauf, idealerweise im Facility Management.
Erforderlich ist eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation.
Kenntnisse relevanter Dienstleistungsmärkte, etwa in den Bereichen Reinigung, Wartung, Sicherheit und TGA, sowie FM-spezifischer Leistungsbilder sind von Vorteil.
Darüber hinaus werden ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie unternehmerisches und kostenbewusstes Denken erwartet.
Weitere Anforderungen sind Durchsetzungsvermögen, eine lösungsorientierte Arbeitsweise, gute MS-Office- und IT-Kenntnisse einschließlich Microsoft Dynamics sowie soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
Vorausgesetzt wird außerdem eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
Im technischen und infrastrukturellen Facility Management werden das Lieferantenmanagement sowie Rahmenverträge gesteuert, betreut und weiterentwickelt.
Zu den Aufgaben gehören der Aufbau und die Pflege eines belastbaren Nachunternehmernetzwerks sowie langfristiger Partnerschaften.
Bereichs- und Gruppenleitungen werden bereits in der Kalkulationsphase beraten und unterstützt.
Einkaufsstrategien werden gemeinsam mit den Fachbereichen entwickelt und abgestimmt.
Angebote werden eingeholt, bewertet und verglichen; dazu werden Preisspiegel erstellt.
Die Tätigkeit umfasst außerdem Vergabe- und Vertragsverhandlungen, die anschließende Beauftragung sowie den Abschluss und die Verwaltung von Rahmenverträgen.
Bestellungen werden ausgelöst und sämtliche Einkaufsvorgänge vollständig sowie revisionssicher dokumentiert.
Die Stelle beinhaltet außerdem die Zusammenarbeit mit anderen Einkaufseinheiten.
Für die Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen, bei dem relevante Bewerbungsinformationen unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen auf ihre Richtigkeit geprüft werden.
Das Screening soll in der Regel nur bei Bewerbenden für Stellen mit besonders vertraulichen Aufgaben oder personeller und/oder finanzieller Verantwortung durchgeführt werden.
In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der vorgesehenen Prüfungen und Maßnahmen auch bei anderen Bewerbenden erforderlich sein.
Geboten wird eine unbefristete Festanstellung in einem stabilen Konzernumfeld mit Vertrauensarbeitszeit bei einer 38-Stunden-Woche.
Vorgesehen sind 30 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
Die Vergütung erfolgt nach Haustarifvertrag mit regelmäßiger Gehaltsentwicklung.
Flexible Home-Office-Möglichkeiten, strukturiertes und begleitetes Onboarding sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten gehören ebenfalls zum Angebot.
Genannt werden außerdem Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Anbietern.
Zusätzlich werden wettbewerbsfähige Vergütung, Tarifvertrag, Mobilitätsförderung, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterevents und Company Bike aufgeführt.
Als Arbeitgeber wird im Originaltext die STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH genannt.
Originalbeschreibung (bereinigt)
Einkäufer:in (m/w/d) Facility Management in Hamburg
Als Einkäufer:in im Facility Management steuerst du den Einkauf für die Regionen Hamburg, Bremen und Niedersachsen. Du entwickelst Lieferantenbeziehungen, gestaltest Rahmenverträge und sicherst wirtschaftliche Beschaffungsentscheidungen.
Jetzt bewerben Teilen WatchlistWas für uns zählt
- Erfahrung im Einkauf, idealerweise Facility Management
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse relevanter Dienstleistungsmärkte (z.B. Reinigung, Wartung, Sicherheit, TGA) und FM-spezifischer Leistungsbilder von Vorteil
- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie unternehmerisches und kostenbewusstes Denken
- Durchsetzungsvermögen gepaart mit lösungsorientierter Arbeitsweise
- Gute MS-Office und IT-Kenntnisse (Microsoft Dynamics)
- Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
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- Steuerung des Lieferantenmanagements sowie Betreuung und Weiterentwicklung von Rahmenverträgen im technischen und infrastrukturellen Facility Management
- Aufbau und Pflege eines belastbaren Nachunternehmernetzwerks sowie langfristiger Partnerschaften
- Beratung und Unterstützung der Bereichs- und Gruppenleitungen bereits in der Kalkulationsphase
- Entwicklung und Abstimmung von Einkaufsstrategien in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Einholung, Bewertung und Vergleich von Angeboten inklusive Erstellung von Preisspiegeln
- Durchführung von Vergabe- und Vertragsverhandlungen sowie anschließende Beauftragung
- Abschluss und Verwaltung von Rahmenverträgen sowie Auslösung von Bestellungen
- Sicherstellung einer vollständigen und revisionssicheren Dokumentation aller Einkaufsvorgänge sowie Zusammenarbeit mit anderen Einkaufseinheiten
Unser Mehrwert für dich
- Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Konzernumfeld
- Vertrauensarbeitszeit bei einer 38-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Vergütung nach Haustarifvertrag mit regelmäßiger Gehaltsentwicklung
- Flexible Home-Office-Möglichkeiten
- Strukturiertes und begleitetes Onboarding
- Attraktive STRABAG-Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Anbietern
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenwettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragMobilitätsförderungHome OfficeGesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany BikeKontakt
Gamze Kantekin 040/69466-126Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben © Rudolf FroeseWie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
- 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
- 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
- 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
- 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
Deine Arbeitgeberin von morgen
Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!
© Filip WarchalowskiIch schätze die Arbeit bei STRABAG für die Möglichkeit, mich nicht nur beruflich, sondern auch persönlich weiterzuentwickeln.
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