Servicetechniker:in / Anlagenmechaniker:in (m/w/d)

© Filip Warchalowski Servicetechniker:in / Anlagenmechaniker:in (m/w/d) ZÜBLIN Haustechnik Mainz GmbH Facility Management / Property Management / Technische Gebäudeausrüstung Vollzeit Ingelheim am Rhein Job-ID: req78900 Zur Jobübersicht

Servicetechniker:in / Anlagenmechaniker:in (m/w/d)

Technik ist deine Leidenschaft? Bei STRABAG Property and Facility Services kannst du sie voll ausleben! Werde Teil unseres Teams und sorge mit deinem Know-how für einen reibungslosen Betrieb moderner Gebäude.

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Was für uns zählt

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich HKLS, z. B. als Anlagenmechaniker SHK, Mechatroniker für Kältetechnik, Heizungsbauer oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Service oder Facility Management von Vorteil
• Kenntnisse in der Steuerungs- und Regelungstechnik sind wünschenswert
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kundenorientiertes Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften (je nach Vereinbarung)
• Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln (z. B. Wartungs-Apps, Tablets)
• Führerschein Klasse B

Für einen reibungslosen Ablauf in Gebäuden: Servicetechnikerin bei STRABAG PFS

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Dein Beitrag bei uns

• Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten an HKLS-Anlagen (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär)
• Überwachung, Bedienung und Optimierung der gebäudetechnischen Anlagen
• Analyse und Behebung von Störungen sowie Durchführung kleinerer Reparaturen vor Ort
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten (z. B. in Wartungsprotokollen oder digitalen Systemen)
• Unterstützung bei Umbauten und Modernisierungen im Bereich HKLS
• Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, interner Standards und Sicherheitsrichtlinien
• Begleitung, Kontrolle und Abnahme von extern Nachunternehmerleistungen (Handwerker und Wartungsfirmen)
• Ansprechpartner für den Kunden bei technischen Fragestellungen am Standort

Unser Mehrwert für dich

• Unbefristeter Arbeitsvertrag und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Regelmäßige Gehaltsentwicklungen durch den Haustarifvertrag
• 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm
• Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere hauseigene Konzern Akademie
• Keine Montagetätigkeiten mit Übernachtung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
• Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike)
• Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbietern
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
• Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.

vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragGesundheitsförderungCompany Bike

Kontakt

Akua Afriyie +4915254501286

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

Jetzt bewerben © Filip Warchalowski

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

• 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
• 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
• 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
• 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Deine Arbeitgeberin von morgen

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

© Rudolf Froese

Mein Job ist wichtig, da Mitarbeiter bei Störungen, Wünschen oder Beschwerden zu mir kommen.

So schneiden wir ab

Passt nicht ganz?

Entdecke weitere Einstiegsmöglichkeiten bei uns.

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