Arbeitsorte: München
Stellenart: Fachkraft, Berufserfahrene
Ausführliche KI-Beschreibung
Ausgeschrieben ist die Position als Meister:in (m/w/d) in der Kältetechnik bei STRABAG Property and Facility Services GmbH in Vollzeit am Arbeitsort München.
Der Einsatz erfolgt in einem festen Objekt ohne Reise- oder Montagetätigkeit.
Zum Aufgabenbereich gehören die Wartung, Instandhaltung und Reparatur von kältetechnischen Anlagen und Systemen.
Außerdem werden Betriebsprozesse überwacht und optimiert sowie Störungen an kältetechnischen Einrichtungen analysiert und behoben.
Die durchgeführten Arbeiten sind zu dokumentieren; außerdem sind die Wartungs- und Betriebsprotokolle zu pflegen.
Zum Verantwortungsbereich gehören auch die Sicherstellung der Einhaltung von Umwelt- und Sicherheitsvorschriften sowie die fachliche Einweisung von technischem Personal.
Vorausgesetzt werden eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum oder zur Kältemeister:in und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kältetechnik, idealerweise im Facility Management.
Erforderlich sind fundierte Kenntnisse in der Steuerung und Regelung kältetechnischer Anlagen, kommunikationssichere Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 sowie ein Führerschein der Klasse B.
Als Rahmenbedingungen werden Vertrauensgleitzeit bei einer 38-Stunden-Woche sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester genannt.
Vorgesehen sind außerdem eine regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch den Haustarifvertrag und tariflich festgelegte Zahlungen für Rufbereitschaft.
Weitere genannte Leistungen sind ein strukturierter Onboardingplan, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine geförderte Altersvorsorge sowie Mitarbeiterrabatte.
Zusätzlich werden vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenlose Getränke, wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Tarifvertrag, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterevents und ein Company Bike aufgeführt.
Den Bewerbungsunterlagen sollen Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation beigefügt werden.
Für die Stellenbesetzung wird keine Unterstützung von Personaldienstleistern benötigt.
Originalbeschreibung (bereinigt)
Meister:in (m/w/d) - Kältetechnik
Bei STRABAG Property and Facility Services gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche – mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werden Sie Teil unseres Erfolgs und bringen Sie Ihre Expertise in ein dynamisches Umfeld ein!
Jetzt bewerben Teilen WatchlistWas für uns zählt
- Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum / zur Kältemeister:in
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kältetechnik, idealerweise im Facility Management
- Fundierte Kenntnisse in der Steuerung und Regelung kältetechnischer Anlagen
- Kommunikationssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2)
- Führerschein Klasse B
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Einsatz in einem festen Objekt ohne Reise- oder Montagetätigkeit
- Wartung, Instandhaltung und Reparatur von kältetechnischen Anlagen und Systemen
- Überwachung und Optimierung der Betriebsprozesse
- Störungsanalyse und -behebung an kältetechnischen Einrichtungen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie Pflege der Wartungs- und Betriebsprotokolle
- Sicherstellung der Einhaltung von Umwelt- und Sicherheitsvorschriften
- Fachliche Einweisung von technischem Personal
Unser Mehrwert für Sie
- Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
- Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
- Tariflich festgelegte Zahlungen für Rufbereitschaft
- Strukturierter Onboardingplan
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Geförderte Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte, uvm.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.
Job-ID: req78863
Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenkostenlose Getränkewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenTarifvertragGesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany BikeKontakt
Dino Osmic +49 152 54501398Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben © Filip WarchalowskiWie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
- 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
- 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
- 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
- 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
Ihre Arbeitgeberin von morgen
Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!
© Rudolf FroeseMein Job ist wichtig, da Mitarbeiter bei Störungen, Wünschen oder Beschwerden zu mir kommen.
So schneiden wir ab
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