Arbeitsorte: Berlin
Ausführliche KI-Beschreibung
Die STRABAG Property and Facility Services GmbH sucht eine Berater:in Flächenmanagement (m/w/d) in Vollzeit am Arbeitsort Berlin.
Die Position unterstützt die Organisation mit Hands-on-Mentalität bei der systemgestützten Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der Flächennutzung.
Zudem werden Veränderungsprozesse im Flächenmanagement geplant und begleitet.
Zu den Aufgaben gehören die Analyse bestehender Flächen-, Raum- und Belegungsstrukturen sowie die Entwicklung von Flächen- und Nutzungskonzepten.
Weitere Aufgaben sind das Aufzeigen von Optimierungspotenzialen und die Erarbeitung belastbarer Szenarien.
Die Tätigkeit umfasst außerdem die Erstellung von Belegungsplanungen sowie von Umzugsablauf- und Umzugslogistikplanungen.
Erstellt werden strukturierte Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen, deren Ergebnisse gegenüber dem Management präsentiert werden.
Zum Aufgabenbereich gehören auch Nutzerabstimmungen, Bestandsdaten-Qualitätschecks und Ausstattungs-Erfassungen.
Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Wirtschaftsingenieurwesen oder in der Architektur, beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation.
Erste Erfahrungen im Flächenmanagement sowie Erfahrung oder Bereitschaft zur Nutzung eines CAFM-Systems werden erwartet.
Erforderlich sind ein sicherer und effizienter Umgang mit MS Office sowie ein Verständnis für Flächenkennzahlen und Belegungslogiken.
Darüber hinaus werden analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine hohe Kundenorientierung und Beratungsmentalität sowie Reisebereitschaft genannt.
Die Stelle bietet eine verantwortungsvolle Beratungsrolle mit hoher Eigenverantwortung und spannende Projekte im bundesweiten Kontext.
Vorgesehen sind Vertrauensgleitzeit bei einer 38-Stunden-Woche sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
Genannt werden außerdem regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch einen Haustarifvertrag, ein strukturierter Onboardingplan sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Weitere Leistungen sind eine geförderte Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, wettbewerbsfähige Vergütung, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterevents und Company Bike.
Der Bewerbung sollen Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation beigefügt werden.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Originalbeschreibung (bereinigt)
Berater:in Flächenmanagement (m/w/d)
Bei STRABAG Property and Facility Services gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche – mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werde Teil unseres Erfolgs und bringe deine Expertise in ein dynamisches Umfeld ein!
Jetzt bewerben Teilen WatchlistWas für uns zählt
- Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar)
- erste Flächenmanagement-Erfahrungen
- Erfahrung / Bereitschaft zur Nutzung eines CAFM-Systems
- Sicherer und effizienter Umgang mit MS-Office
- Verständnis für Flächenkennzahlen und Belegungslogiken
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Hohe Kundenorientierung und Beratungsmentalität
- Reisebereitschaft
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Ziel der Position
Als Berater mit Hands-on-Mentalität unterstützen Sie die Organisation bei der systemgestützten Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der Flächennutzung. Sie planen und begleiten Veränderungsprozesse im Flächenmanagement.
Aufgaben
- Analyse bestehender Flächen-, Raum- und Belegungsstrukturen
- Entwicklung von Flächen- und Nutzungskonzepten
- Aufzeigen von Optimierungspotenzialen
- Erarbeitung belastbarer Szenarien
- Erstellung von Belegungsplanungen
- Erstellung von Umzugsablauf- und Umzugslogistikplanungen
- Erstellung von strukturierten Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen
- Präsentation der Ergebnisse gegenüber dem Management
- Durchführen von Nutzerabstimmungen
- Bestandsdaten-Qualitätscheck
- Durchführen von Ausstattungs-Erfassungen
Unser Mehrwert für Sie
• Verantwortungsvolle Beratungsrolle mit hoher Eigenverantwortung
• Spannende Projekte im bundesweiten Kontext
• Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
• Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
• Strukturierter Onboardingplan
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Geförderte Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte, uvm.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.
Job-ID: req78336
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenwettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenTarifvertragGesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany BikeKontakt
Claudia Stechhan +49 30 3288 - 2274Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben © Rudolf FroeseWie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
- 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
- 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
- 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
- 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
Ihre Arbeitgeberin von morgen
Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!
© Filip WarchalowskiIch schätze die Arbeit bei STRABAG für die Möglichkeit, mich nicht nur beruflich, sondern auch persönlich weiterzuentwickeln.
So schneiden wir ab
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