Arbeitsorte: Berlin | Frankfurt am Main | Hamburg | Köln | München
Stellenart: Einsteiger
Mobiles Arbeiten: Home-Office Optionen
Ausführliche KI-Beschreibung
Die Position ist als Trainee im Bereich Facility Management, Property Management oder Technische Gebäudeausrüstung in Vollzeit ausgeschrieben.
Als Arbeitsorte sind München, Köln, Hamburg, Frankfurt am Main und Berlin genannt.
Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium im Bereich Facility-Management, Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaftslehre oder mit vergleichbarem Schwerpunkt.
Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder studentische Tätigkeiten sind von Vorteil.
Die Berufserfahrung darf maximal ein Jahr betragen.
Erwartet werden eine analytische und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Interesse an innovativen Lösungen im Facility-Management.
Das Traineeprogramm dauert 15 Monate und bindet die Teilnehmenden von Beginn an in Projekte ein.
Die Tätigkeit befasst sich mit Gebäuden der Zukunft im Hinblick auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Energieeffizienz.
Zu den Aufgaben gehören die Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Facility-Management-Projekten sowie die Mitarbeit bei der Verwaltung von Gebäuden, Anlagen und Infrastruktureinrichtungen.
Weitere Aufgaben sind die Koordination von Instandhaltungs- und Reinigungsmaßnahmen sowie die Durchführung von Analysen und die Erstellung von Berichten im Bereich Facility-Management.
Außerdem wird bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen unterstützt.
Bei Interesse besteht die Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes.
Zum Angebot gehören Vertrauensgleitzeit bei einer 38-Stunden-Woche, arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester sowie Home-Office-Optionen.
Bei einem optionalen Auslandsaufenthalt wird eine Auslandszulage genannt.
Weitere genannte Leistungen sind ein strukturierter Onboardingplan, Entwicklungsmöglichkeiten, eine geförderte Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
Zusätzlich werden vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenlose Getränke, eine wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten, ein Tarifvertrag, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterevents und ein Company Bike aufgeführt.
Den Bewerbungsunterlagen sollen Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation beigefügt werden.
Eine Unterstützung durch Personaldienstleister wird bei der Stellenbesetzung nicht benötigt.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Originalbeschreibung (bereinigt)
Trainee (m/w/d)
Bei STRABAG Property and Facility Services gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche – mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werde Teil unseres Erfolgs und bringe deine Expertise in ein dynamisches Umfeld ein!
Jetzt bewerben Teilen WatchlistWas für uns zählt
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility-Management, Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaftslehre oder mit vergleichbarem Schwerpunkt
- Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder studentische Tätigkeiten von Vorteil
- Maximal ein Jahr Berufserfahrung
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Interesse an innovativen Lösungen im Facility-Management
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Während Ihres 15-monatigen Traineeprogramms werden Sie von Beginn an in Projekte eingebunden, um gemeinsam mit Ihren Kollegen den täglichen Herausforderungen zu begegnen. Gestalten Sie mit uns die Gebäude der Zukunft im Hinblick auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Energieeffizienz.
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Facility-Management-Projekten
- Mitarbeit bei der Verwaltung von Gebäuden, Anlagen und Infrastruktureinrichtungen
- Koordination von Instandhaltungs- und Reinigungsmaßnahmen
- Durchführung von Analysen und Erstellung von Berichten im Bereich Facility-Management
- Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen
- Bei Interesse besteht die Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes
Unser Mehrwert für dich
- Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
- Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Home-Office Optionen
- Auslandszulange bei optionalem Auslandsaufenthalt
- Strukturierter Onboardingplan
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Geförderte Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte, uvm.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.
Job-ID: req74513
Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenkostenlose Getränkewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenTarifvertragHome OfficeGesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany BikeKontakt
Tugce Arac +49 151 6783 6895Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben © Rudolf FroeseWie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
- 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
- 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
- 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
- 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
Deine Arbeitgeberin von morgen
Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!
© Filip WarchalowskiIch schätze die Arbeit bei STRABAG für die Möglichkeit, mich nicht nur beruflich, sondern auch persönlich weiterzuentwickeln.
So schneiden wir ab
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